ಒಪ್ಪಂದಗಳು ಉದ್ಯೋಗ ಮಾಡಬಹುದು ಒಂದು ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ಬಂದು ಕಾರಣ: ಎಕ್ಸ್ ಪೈರಿ ಔಟಾಗುವ ಮೂಲಕ ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಮೇಲೆ ನೌಕರರ ಸ್ವಂತ ಇನಿಶಿಯೇಟಿವ್ (ಕೊನೆಗೊಳಿಸುವ ಒಪ್ಪಂದ ಅಥವಾ ನೀಡುವ ಸೂಚನೆ) ಮತ್ತು ಪರಸ್ಪರ ಒಪ್ಪಿಗೆ ಮುಕ್ತಾಯ. ಮುಕ್ತಾಯ ತೆರೆಯಲು ಕೊನೆಗೊಂಡಿತು ಉದ್ಯೋಗ ಒಪ್ಪಂದಗಳು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ ಮಾಡಿದ ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಮೂಲಕ ಹೊರಗೆ ಒಂದು"ನ್ಯಾಯೋಚಿತ ಕಾರಣ"ಸನ್ನಿವೇಶದಲ್ಲಿಸಮಾಪ್ತಿ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಸಾಮೂಹಿಕ ಅಥವಾ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಪುನರುಕ್ತಿ ಕಡತಗಳನ್ನು, ಸ್ಥಿರ ಪದವನ್ನು ಒಪ್ಪಂದಗಳು' ಎಕ್ಸ್ ಪೈರಿ ಮತ್ತು ಮುಕ್ತಾಯ ಒಪ್ಪಂದಗಳು ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಆಯೋಗದ ಸೇವೆಗಳು ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ ಪಾವತಿ ಒಂದು ಪರಿಹಾರ ಮುಕ್ತಾಯ. ಕಾನೂನು ಕನಿಷ್ಠ ಒಂದು ಬೇರ್ಪಡಿಕೆಯ ವೇತನ ಸಂಪರ್ಕ ಮುಕ್ತಾಯ ಒಂದು ಉದ್ಯೋಗ ಒಪ್ಪಂದ ಪ್ರವೇಶಿಸಿತು ಇಂದು ಎಂದು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಗಮನದಲ್ಲಿಟ್ಟುಕೊಂಡು ಹನ್ನೆರಡು ದಿನಗಳ ಸಂಬಳ (ಬೇಸಿಕ್ ಸಂಬಳ ಪ್ಲಸ್ ಹಿರಿತನದ ಸಂಬಳ ಸಂಚಯಗಳು) ಪ್ರತಿ ವರ್ಷ ಹಿರಿತನದ. ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ತಪ್ಪು ಸಮಾಪ್ತಿ, ನೌಕರರು ಎಂಬ ಆರಂಭಿಸಲು ಕಟ್ಟಳೆ ಪಡೆಯಲು ರದ್ದುಮಾಡಬೇಕೆಂದು ಮುಕ್ತಾಯ ನಿರ್ಧಾರ ಅವಲಂಬಿಸಿದೆ ವಿಧಾನ ಇದು ಕಾರಣವಾಯಿತು ಮುಕ್ತಾಯ ಒಪ್ಪಂದ, ವಿವಿಧ ಕಟ್ಟಳೆ ಮತ್ತು ಗಡುವನ್ನು ಮೇ ಅರ್ಜಿ. ಬೇಕು ಮುಕ್ತಾಯ ನಿರ್ಧಾರ ಎಂದು ಘೋಷಿಸಿದರು ಅನೂರ್ಜಿತ ಮತ್ತು, ತಾತ್ವಿಕವಾಗಿ, ಉದ್ಯೋಗಿ ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ ಕಾಣಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ಮತ್ತು ಮುಂದುವರೆಯಲು ಒದಗಿಸುವ ಕೆಲಸ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗ ಒಪ್ಪಂದ.
ಬೇಕು ಮರುಪ್ರವೇಶ ಉದ್ಯೋಗಿ ಎಂದು ಅಸಾಧ್ಯ, ಅಥವಾ ಅಲ್ಲಿ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಮಾಲೀಕರು ವಿರೋಧಿಸಲು ಇಂತಹ ಮರುಪ್ರವೇಶ (ಜ), ಉದ್ಯೋಗಿ ಹಾಗಿಲ್ಲ ಎಂಬ ಒಂದು ಪರಿಹಾರ ಕಾನೂನುಬಾಹಿರ ಮುಕ್ತಾಯ.
